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国机集团董事宋欣莅临中国浦发下属中国空分工程有限公司调研指导工作

来源: 发布时间:2021.10.18

10月13日,国机集团董事宋欣莅临中国浦发下属中国空分工程有限公司调研指导工作。中国浦发党委书记、董事长李延平陪同调研并主持座谈会。

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宋欣听取了中国空分的情况简介、典型工程业绩、2018年以来经营情况和遇到的困难以及面临的机遇等情况汇报,深入了解中国空分在碳捕集、利用与封存(CCUS)产业的布局情况和空分装置和低温储罐装置的运行原理。

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宋欣对中国浦发、中国空分在经营、党建各方面取得的成绩给予充分肯定,中国浦发、中国空分全面贯彻落实习近平总书记生态文明思想精神,在实现碳达峰、碳中和、推进绿色低碳循环发展的经济方面,始终坚决落实国机集团决策部署,致力于“锻造国家所长,服务国机所需”。宋欣对中国空分科技创新、技术成果进行深入了解,特别是清洁能源、环境保护、生物柴油、西藏盐湖卤水提取锂、大气污染、工业污水处理、化工园区危化品安全智慧化监管系统等,并就中国浦发、中国空分下一步工作提出四点指示要求:

一要加强人才队伍建设。深化人才强企战略,坚持党管人才,全方位培养、引进、用好人才,要从政治上、学术素养上、创新能力上、年轻化上加强年轻干部队伍建设,领导班子要胸怀宽广,海纳百川,任人唯贤,始终把政治标准放在首位,支持年轻干部和青年人才挑大梁、当主角,创造良好的干事创业氛围,鼓励年轻干部和青年人才在艰难险阻中不断成长锻炼,打造一批科技人才和创新团队。

二要提高站位,算好政治大帐。要深入贯彻落实习近平总书记关于“碳达峰、碳中和”战略目标的指示要求,全面贯彻落实国机集团、中国浦发“十四五”发展战略规划,各级领导干部要提高政治站位,勇担当、敢作为,从企业战略部署和发展大局出发,认真总结提炼改革创新和新发展目标实现的具体措施,促进企业可持续发展,推动绿色发展,构建神态文明体系,全面提高资源再利用效率。

三要推进技术改革创新。要加大创新力度和技术人才的引进,扩大新技术应用,加速催生企业新发展动能,不断开拓细分市场,持续优化业务布局,以先进技术打造企业硬核实力,在行业内树立优秀品牌和口碑,同时,企业要加强研究商业模式创新,要在碳中和、环境保护等环保领域,充分发挥国家高新技术企业的科技引领作用和央企的政治责任担当。

四要加强管理创新。要贯彻落实国企三年改革行动方案,推进经理层任期制、契约化管理工作,完善内部管控制度,建立健全激励约束机制,探索多种中长期激励方式,加强对骨干队伍和骨干人才的激励,通过科技成果激励、持股激励等方式吸引更多优秀人才,为企业发展提供人才支持。

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李延平表示,中国浦发、中国空分要按照宋欣董事提出的四点要求,着力贯彻落实各项工作,夯实公司人才基础,提升政治自觉,把人才队伍力量凝聚到服务国家战略的道路上来,以技术与管理创新持续提升组织的战斗力和企业的竞争力,为国机集团的发展壮大持续贡献力量!

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